区应急管理局党支部现有正式党员50名、预备党员2名，党支部紧紧围绕新时代党的建设总要求，聚焦应急管理、安全生产、防灾减灾救灾等职能任务，以建设“四强党支部”为目标，着力抓基层打基础、抓作风提效能，持续推动党建工作与应急管理业务同频共振、深度融合，为全区奋力谱写中国式现代化实践新篇章贡献坚实的应急力量。

　　强化政治建设，在举旗铸魂中把稳“方向盘”。着力建设政治功能强的战斗堡垒，教育引导全体党员深刻领悟“两个确立”的决定性意义。一是抓实理论学习。严格落实“第一议题”制度，通过集中学习、专题研讨、班子领学、参观研学等形式，推动党的创新理论入脑入心。二是压实党建责任。打造支部班子强的领导核心，注重选拔政治素质高、业务能力强的骨干担任支委成员，明确支委职责，定期召开支委会研究党建重点工作，每月制定党支部学习计划，形成责任闭环。三是守好思想阵地。全面落实相关工作责任制，组织党员干部赴“正道固本”教育基地参观学习，经常性开展谈心谈话，确保应急管理队伍思想统一、步调一致。

　　强化作风效能，在激浊扬清中筑牢“防火墙”。坚持严的基调，将全面从严管党治党贯穿始终，锤炼党员队伍强的应急铁军。一是警示教育常态长效。扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，组织观看《“交错”的平行线》《警钟长鸣利剑高悬》等教育片，开展元旦、春节等重要节日前廉政提醒，筑牢思想防线。二是问题整治精准有力。根据省市应急系统统一部署，深入开展应急系统安全生产领域风腐问题专项治理，成立专项工作组，围绕学习不深、作风不实、服务不优等方面找准“症结”；研究制定《区应急局关于集中整治违规吃喝的工作方案》，明确整治范围和重点，组织签订《抵制违规吃喝问题承诺书》，明确十条禁止行为；开展行政执法工作满意度调查，76家企业填写调查问卷，总体反映满意。三是廉政文化浸润人心。组织党员赴延安精神无锡学习天地“崇德倡廉馆”、无锡市亲清政商廉洁教育基地开展现地教学；开展新任中层干部任前谈话，组织业务骨干旁听违纪违法案件庭审实况、参加党风廉政建设专题培训；开展学习教育读书分享会、青年干部话成长，扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。

　　强化实践赋能，在应急为民中当好“先锋队”。推动党建工作与应急管理中心任务同频共振，彰显作用发挥强的先锋本色。一是在“把支部建进小区”中彰显初心。签订党建共建结对协议，明确志愿服务、文化活动等内容，以“全国防灾减灾日”“安全生产月”等活动为契机，组织党员赴钱桥街道晴山蓝城社区开展志愿服务活动，着力提升社区居民安全素养。二是在“党建引领基层治理专项行动”中展现作为。作为消防安全攻坚提升专项行动牵头单位，认真对照任务要求细化工作内容，聚焦厂中厂、社会面小场所等重点部位，常态化开展隐患排查整治，召开“双联例会”评估专项行动推进落实情况，研究细化举措；2025年，开展安全知识科普宣传专题讲座346场次，参与19020余人次。三是在服务中心工作中锤炼队伍。注重在重点行业领域专项整治、“一件事”全链条安全治理、应急处置等工作中锻炼干部，发挥党员先锋模范作用，2025年，开展事前立案150起，曝光典型案例43件；定期开展应急管理行政执法队伍全员轮训，全面提升业务能力和体能素质，打造准军事化基层应急队伍，在2025年度无锡市基层应急消防队伍准军事化综合能力大比武中，斩获基础体能、队列会操、生命救援3项目第一名，获得团体总分第一名；在无锡市第二届应急救援技能比武竞赛中，勇夺应急处置知识竞赛、布控球与指挥箱操作2项团体第一名。